薬剤師の転職において、履歴書・職務経歴書・面接の注意点は？101view

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2件の回答

1. zyaketu_32 2018/03/01 10:00

   同業です。自分自身、転職の経験が何回かあります。
   まだまだ売り手市場である薬剤師の資格があるわけだから、履歴書や職務経歴書の内容で落とされることはよっぽどでない限りまずないと思います。不安なら転職サービスの担当者に添削してもらうといいです。
   面接もあくまで、その人の雰囲気を掴むための場であると思います。落とされる場合があるとしたら、経験を買われていないか性格に問題があると判断された時くらいでしょう。
   転職理由は、ネガティブな発言さえしなければ何とも思われません。
2. mizuuzi_95 2018/02/28 15:39

   通りすがりの薬剤師です。
   履歴書はあってないようなものですので、偽りないよう常識的に記入したら良いと思います。志望動機も忘れずに記入しておきましょう。
   
   経歴書はなるべく細かい方が良いと思います。面接担当者が書類上で知りたいのは、就業場所で問題なく働ける知識やスキルが備わっているかどうかです。職務経歴はもちろんのこと、これまでの担当業務についても添えておきましょう。調剤や監査、服薬指導以外にも、在庫管理や在宅業務、ＯＴＣ業務等のプラス経験があれば心強いという印象を与えることができます。自己ＰＲの欄には、自分が面接担当者の気持ちになって考え、自社で採用したいと思わせるようなアピールをすれば大丈夫です。
   
   面接ではとにかく、実際に就業するイメージをしておいて、聞いておきたい質問をたくさん用意しておきましょう。具体的には、１日の処方枚数や科目、薬剤師と医療事務の人数、分包機は円盤かＶマスか、監査システム、薬歴は電子か紙か、白衣や上履きについて等、現場に則した質問をすれば働きたいという気持ちが伝わると思います。
   
   また、大手チェーン以外では就業場所で面接することも多々あります。その場合、調剤室を見学できる可能性もあるので、備蓄医薬品の種類を確認し不安があれば就業までに勉強しておきましょう。管理薬剤師の人柄や他スタッフの雰囲気についても確認できればベストです。

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