病院からの転職。大手チェーンと個人経営の調剤薬局の違いは？38view

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4件の回答

1. astrum 2017/10/12 20:43

   個人調剤薬局の経営をしている４０代男性です。
   私の薬局は、耳鼻科の門前薬局として開局して３年たちました。開局当初から門前の先生と親密にさせてもらっています。問い合わせも先生に直接連絡して医師の処方意図を確認したりできるので安心して患者さんに投薬することができます。先生からも積極的に質問がきたりします。
   年に２回は隣のクリニックと合同で懇親会も食事会もひらいていてスタッフさんともなかよくしています。
   
   大手とは違い先生の顔の見える仕事ができるのが個人経営の強みではないでしょうか？
   確かにお給料は大手にはまけるかもしれませんし、お休みも冬場の風邪の時期や花粉症の季節は思うようにとらせてあげられないかもしれません。課題はまだまだあると思いますが患者さんと医師の橋渡しをできていると自負しています。
   まだ産休をとるような薬剤師がいないためどうするかはわかりませんが、私の薬局で初めて産休をとる薬剤師がいたら本人と相談して長く勤めていられるようにこれから考えていきたいと思います。
2. kiizumi_6k 2017/10/10 17:40

   結婚を控えていらっしゃるのですね♪おめでとうございます
   
   個人経営の薬局から大手のチェーン薬局に転職した経験があります。
   個人的には大手のほうが私にはあっているような気がします。
   
   どうしても個人経営では経営者に気に入られたもの勝ちのようなところがあります。
   また人間関係も調剤室内で完結するので合わない人がいたらそれこそ最悪です。
   私が勤めていた時は、薬局長とパートさんとそりがあわず私を介して会話をしていました。
   本当に調剤室の雰囲気は最悪でしたよ。
   休みなどは皆さんで相談しながらとれるので人間関係がうまくいっていればすごく楽しいと思いますよ。また、遅くまで残って翌日の準備をしたり薬歴を書いたりしているとその頑張りを経営者がみていてくれるので昇給や臨時ボーナスをもらえたりしましたよ（笑）
   
   現在勤めている、大手チェーンの調剤薬局では休みは上司や本部の許可を得ないと取得できません。業務が忙しく残業となったり、翌日の準備をしても経営者には頑張りは届かず昇給はありますが目に見えた経営成果がなければ一律です。
   ただ店舗がたくさんありますので、人間関係に悩んだときは移動することが可能ですよ♪
   
   大手チェーンは薬剤師という名の会社員のイメージです。薬局の利益を出すためにどうするか？など利益を優先するような感じはうけます。
   
   薬剤師はまだまだ女性が多いですから、出産などで産休に入る人もたくさんいますよ！かくいう私の薬局にも現在育児休暇中の人が１人います。
   大手の方がそういうときはフレキシブルに対応してもらえるかもしれませんね。あくまで個人的な感想ですが。
   
   質問者さんのこれからの人生に幸あれ♪
3. expers_6327 2017/10/06 20:36

   結婚による転職とのことですけど
   そのまま病院勤務するのはむずかしいのかな？
   
   自分の勤めている病院は結婚してもそのまま勤務している人がいますが…
   
   ちなみに、自分の病院は夜勤もありますが、託児所も完備しているのでみんな利用していますよ？
   質問者さんの病院には託児所とかはないのでしょうか？
   
   調剤薬局がいけないというわけではないのですが、ずっと病院勤務なのに調剤薬局に転職してやっていけるのか疑問です。
   そんなに甘い世界ではないと思うのですけど…
   
   これから生活環境がかわるのならなおさらもとの職場のほうがいいんじゃないかな？
   転職はお子さんができてから考えてもいいのではないかと思います。
4. krkigidera 2017/09/29 17:59

   大学病院の門前薬局で管理薬剤師をしています。全国規模とは言えませんが近畿地方では７０店舗ほどの薬局がある薬局チェーンにつとめています。
   私はずっとここにつとめていますが現在８年目ですが給料はそこそこいいほうだと思います。ボーナスも年２回　年間５か月分支給されます。毎年の定期昇給もあります。
   福利厚生もプロ野球チームの観戦チケットや定期的な懇親会費の支給もあります。
   
   残業は残念ながら店舗によってまったく違いますね。
   私の薬局は大学病院なので午後の診療はほとんどなく５時には閉店し５時半には帰宅することができます。そのかわり休みがありませんので日曜日も当番で勤務となります。
   シフト制をとっていますが急な休みが入ると自分が出勤するしかありません。
   私自身は管理薬剤師になってから１度も有給を取得できていません。
   薬局によっては一人薬剤師の店舗もあります。このような薬剤師一人でやっている薬局などは休みをとるときは他店舗から支援がきてくれるためそういう点では安心です。
   
   ご結婚で転職希望とのことですが、私の勤めている薬局では産休・育休明け後に時短勤務もできます。また準社員制度もあり、正社員よりも給料は下がりますが転勤がないなどのメリットがあります。長くつとめている方が退職金も変わってきますよ。
   正社員からパートになるとボーナスが支給されないなどデメリットもありますが、時短勤務や準社員ならば早く上がることができ、正社員の待遇がうけられますよ。
   
   ご質問者さんも、これからご結婚・出産とご自身の状況の変化がしますね。よく考えて転職してくださいね。