ゴム業界の営業、ノルマありますか?営業会議などは多いですか?17view

25歳の求職中の男です。前職は保険会社の営業をしていました。
この業界の営業はノルマが厳しく、新規をとって評価される世界です。その為、家族、親族、友達などにも頼み込み何とか契約をとり、毎月ノルマに追われ、精神的にも参っていました。夕方事務所に帰って事務作業をしたいのに、会議が多い為、事務作業は会議後。当然帰宅時間も遅くなりました。
そんな生活に疲れてしまって、次の職場を見つける前に退職しました。現在無職です。

次も営業職に就きたいと思っていて、先日一件面接をしてもらってきました。ゴム会社です。
求人サイトに書かれていた内容によると、既存のお客様の元へ伺うルート営業、ノルマなし。と書かれていました。面接時にノルマの事は聞けなかったのですが、(営業活動に消極的だと思われたくなかったので)会議の頻度を聞いてみたところ、会議は月一回程度との事でした。自分の希望している業務内容だったので、是非入社したいと考えています。しかし、営業でノルマがない会社なんてあるのだろうかと半信半疑になっています。

私は新卒で保険会社へ入社したので、他の会社の営業職がどうなのかよくわかりません。多少の違いはあっても、どこも似たり寄ったりなのだろうと思っていました。各会社によってももちろん違いはあると思いますが、ゴム業界の営業職の皆さん、ノルマや会議はどの位ありますか?ご回答頂きたいです。お願い致します。

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回答

2件の回答

  1. bernd 2017/06/14 17:16

    ゴム業界の営業職です。ノルマありますよ。
    まず、ひと月に新規をまわる件数を決められています。予算に関しては、月初めは予算の見通しの報告、中旬は今月達成しそうか、達成が難しいならどうするべきかの報告、月末はひと月を通しての反省点や改善点などの報告をします。ですので、月に3回は会議があります。
    営業職に数字はつきもので、大変ですけど、やりがいを見つけて頑張りましょう。まだまだお若いので先輩のいいところを沢山吸収して下さいね。

  2. leokupakolu-e 2017/06/11 11:35

    ゴム会社の営業職ではなく事務員ですが、わかる範囲でお答えします。

    うちの会社の営業は毎月予算を持ってやっていますが、全然厳しくないです。新規飛び込みなんかもしたい人はどんどん行っていますが、しない人は全くしていません。行かなかったからといって、特に上司から何か言われる事はありません。
    あと、会議は月末に一度だけあります。たまにメーカーの勉強会があって、事務員も全員参加だったりするので、その時は渋々でます。といった感じでうちの会社はやっています。ご参考までに。

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