35歳です。現在教育関連の出版業者で働いています。恐れながら近年ようやくスマホを手にし、みるみるうちにゲームにはまってしまいました。
興味が出てきて転職活動を続けたところ、人事職ですがゲーム関連の会社へ働けるかもしれないところまで来ました。自身にとって最後の転職チャンスかなと思う年齢になり、ここまで乗った気持ちで活動してきましたが、思えば本当に最近ゲームを知った身で、業界に関する知識がほぼゼロです。
大げさですがゲームとは何なのかとか、ゲーム機器にどんなゲームがあるのか、何も知らないのです。最低限の勉強をしていきたいと思いますが、何から手をつけていいか、何が最低限なのかもわからずお手上げです。
人事部希望で転職活動をしていますが、私のようなゲーム初心者が働く事はできますか?必要に応じて勉強をする意欲はあります。意見をお願い致します。
質問
ゲーム会社への転職を希望していますが業界知識は必須?(人事職希望)34view
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回答
2件の回答
東京で某スマホゲームのマーケティングを担当しています。
実はわたしも知識ナシで入社したのですが、マーケティング部門ということで、だいぶ勉強しました。とはいっても、グーグルのゲームランキングに乗っているゲームを片っ端からダウンロードしてみて遊んでみたり、ITニュースでゲームカテゴリをアンテナにいれてみたり、といった程度ですが…。だんだんと用語なんかはわかるようになりすぐついていけるようになりました。言語とおなじで用語がわかるとあとは入ってくるんですよ。社内報などもあり自社ゲームの情報はだいぶ共用されます。
つまり、必要は必要ですが、入ってからの勉強で充分間に合う、という事です。
人事部ということであれば少し勝手が違うかもしれませんが、ご参考まで。
都内で社内向けエンジニアをしている根っからのゲーム好き社員です。
ぶっちゃけ関係ないと思います。知識は必要ないです。
自分のとこも、めちゃくちゃ好きな人もまったく興味ない人もいます。
それこそ自社で作っているゲームが何なのか知らない人もいっぱい働いてます。
たぶんそういう人がいないとむしろ困るんだと思います。
私の部署はみんなアニメやらゲームやらの話ばかりです。机もそういったマウスパッドだらけ。でも経理のほうは全くそんな机は無いです。ですがみんな便りにしていて納会は盛り上がります!
ゲーム知識は必要ないといい切れます。いい具合で転職が進んでいるとのこと、自信を持ってそのまま進んで下さい!